martes, 1 de junio de 2010

Servidores Gratuito

Concepto
El alojamiento web (en inglés web hosting) es el servicio que provee a los usuarios de Internet un sistema para poder almacenar información, imágenes, vídeo, o cualquier contenido accesible vía Web ,un servidor que por lo general hospeda varias aplicaciones o páginas web . El hospedaje web aunque no es necesariamente un servicio, se ha convertido en un lucrativo negocio para las compañías de IT alrededor del mundo.







  • Alojamiento gratuito: El alojamiento gratuito es extremadamente limitado cuando se lo compara con el alojamiento de pago. Estos servicios generalmente agregan publicidad en los sitios y tienen un espacio y tráfico limitado.








  • Alojamiento compartido (shared hosting): En este tipo de servicio se alojan clientes de varios sitios en un mismo servidor, gracias a la configuración del programa servidor web. Resulta una alternativa muy buena para pequeños y medianos clientes, es un servicio económico debido a la reducción de costos ya que al compartir un servidor con cientos miles o millones de personas o usuarios el costo se reduce dramáticamente para cada uno, y tiene buen rendimiento.






  • Alojamiento de imágenes: Este tipo de hospedaje se ofrece para guardar tus imágenes en internet, la mayoría de estos servicios son gratuitos y las páginas se valen de la publicidad colocadas en su página al subir la imagen.




  • Alojamiento revendedor(reseller): Este servicio de alojamiento está diseñado para grandes usuarios o personas que venden el servicio de Hospedaje a otras personas. Estos paquetes cuentan con gran cantidad de espacio y de dominios disponibles para cada cuenta.


  • Servidores virtuales(VPS, Virtual Private Server): mediante el uso de una máquina virtual, la empresa ofrece el control de un ordenador aparentemente no compartido. Así se pueden administrar varios dominios de forma fácil y económica, además de elegir los programas que se ejecutan en el servidor.




Direcciones de Alojamiento de Paginas Web Gratis










viernes, 30 de abril de 2010

INSTITUTO

viernes, 9 de abril de 2010

"Instituto Superior Técnologico Privado CESDE "

CARACTERISTICA DEL I.S.T.P "CESDE"

  • Cuenta con una infraestructura moderna.




  • Cuenta con cursos de especialización para cada carrera.




  • Brindamos una biblioteca con libros actualizados .



  • Cuenta con su página Virtual para estar informados.




  • Cuenta con profesores con alta capacitación .



  • Cuenta con máquinas actualizadas.









video



********* Visite http://www.cesde.edu.pe/ *********



viernes, 19 de marzo de 2010

liderazgo



LIDERAZGO

El liderazgo es el proceso de influir en otros y apoyarlos para que trabajen con entusiasmo en el logro de objetivos comunes. Se entiende como la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y evaluar a un grupo o equipo. Es el ejercicio de la actividad ejecutiva en un proyecto, de forma eficaz y eficiente, sea éste personal, gerencial o institucional (dentro del proceso administrativo de la organización).



IMPORTANCIA DEL LIDERAZGO
Es importante por ser la capacidad de un jefe para guiar y dirigir.
Una organización puede tener una
planeación adecuada, control y procedimiento de organización y no sobrevivir a la falta de un líder apropiado.
Es vital para la supervivencia de cualquier negocio u organización.
Por lo contrario, muchas organizaciones con una planeación deficiente y malas
técnicas de organización y control han sobrevivido debido a la presencia de un liderazgo dinámico.



ESTILOS DE LIDERAZGO


  • EL LÍDER AUTÓCRATA
  • EL LÍDER PARTICIPATIVO
  • LÍDER LIBERAL



JEFE
· Existe por la autoridad.·

.Considera la autoridad un privilegio de mando.

· Inspira miedo.·

.Sabe cómo se hacen las cosas.


LÍDER
· Existe por la buena voluntad.

· Considera la autoridad un privilegio de servicio

· Inspira confianza.

· Enseña como hacer las cosas.



CONCLUSIÓN
El nuevo milenio ha transformado las prácticas de las organizaciones y con ello las habilidades y características que el nuevo entorno empresarial demanda de los lideres. Las características que he descrito en este trabajo nos señalan que el líder de hoy debe poseer un perfil muy distinto del líder de hace varias décadas, cuyo patrón se ajustaba en mayor medida al control y la supervisión.


RECOMENDACIONES
Los lideres también deben ser innovadores, progresistas, creativos con apertura al cambio, se deben tener en cuenta los factores que influyen en una organización por que puede hacer perder la objetividad al líder.
El líder debe tomar decisiones mediante un proceso racional persiguiendo los
resultados máximos, buscará alternativas que no solo sea satisfactorias sino optimas.

cesde


"Tu mejor opción CESDE para triunfar..... "

***VERSOS DE AMOR***



"cuando mires las estrellas acuerdate de mi por que en cada una de ellas hay un beso para ti"




"si yo fuera luna y tu fueras sol hariamos un eclipse de amor "




"corazón corazón un recuerdo llevaremos pero nunca olvidare
el amor que nos tenemos"




"si amarte fuera verte y tenerte fuera perderte prefiero amarte y perderte k tenerte para perderte "